30 вакансий ➫ Другое в Южно-Сахалинске - Страница 2

Техник по учету персонала( ГСП-6 )

Южно-Сахалинск

от 120 000  руб.

Компания "ГСП-6" Обязанности: Осуществлять соответствующие отметки в табеле и ежедневно составлять сводки и прочую документацию о явках на работу; Создание заявок на заезды и выезды сотрудников отдела "Служба эксплуатации транспорта" на объект; Подготовка и сдача табелей учета рабочего времени в отдел кадров; Оформление служебных записок на переводы, командировки и...

Специалист по кадрам( ГБПОУ Сахалинский Техникум Строительства и Жилищно-Коммунального Хозяйства )

Южно-Сахалинск

от 75 000  руб.

Компания "ГБПОУ Сахалинский Техникум Строительства и Жилищно-Коммунального Хозяйства" Требования: Высшее образование, опыт работы не менее 2 лет, приветствуется опыт работы в бюджетных учреждениях, образовательных учреждениях. Обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, совмещение должностей, совместительство, изменение к штатному...

Специалист по кадрам( Кентек Сахалин Текникл Сервисиз )

Южно-Сахалинск

Компания "Кентек Сахалин Текникл Сервисиз" Основные функции: Обеспечение укомплектования организации работниками требуемых профессий, специальностей и квалификации (поиск и подбор вахтового персонала (ИТР)). Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства в полном объёме (прием, перевод, увольнение, командировки, отпуска, воинский учет, табель учета рабочего времени и др.)....

Инспектор по кадрам

Южно-Сахалинск

от 80 000  руб.

Компания "ГАУ СО Агентство по развитию человеческого капитала" Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на штат 80 человек (прием, переводы, увольнения, замещения, отпуска, командировки; ведение трудовых книжек и личных дел; составление графиков отпусков; ведение табелей учета рабочего времени; воинский учет; отчетность)....

HR-бизнес-партнер (HR BP)

Южно-Сахалинск

Компания "DATUM Group" Обязанности: Найм персонала (если большой объем, то + 1 рекрутер); Адаптация персонала (построение и контроль); Наставничество (ввод в должность через наставника); КДП (приемы\увольнения); Аналитика: анализ и контроль текучести, уровень удовлетворенности, мониторинг ЗП (вовремя отслеживать рынок), анализ потребности в штате; Участие в совещаниях...